近日，一份标注为"虎门镇2022年社区干部薪资明细表"的图片在网络上引发热议。经计算，该社区干部平均月收入约2万元。5月30日，东莞市虎门镇有关部门向媒体表示："该社区设有新联股份经济联合社，实行独立财务核算，其薪酬发放由该组织自主决定。"社区工作人员回应称："薪酬标准是依据相关财政文件制定，并已获得上级部门审批通过。"该工作人员补充道："这个薪资水平在当地仅属中等，周边部分社区的薪资标准更高。"这份在网上流传的薪资表显示，社区干部收入由三部分组成："基本工资""补贴津贴"和"年度绩效工资"。其中，所有干部的基本工资均为每年57600元（月均4800元）；补贴津贴方面，书记年收入30000元，其他6名干部均为25200元。值得注意的是，绩效工资部分远超前两项总和。数据显示，书记年度绩效为170960元，其他干部均为148262元。综合计算，书记月均收入约21546.7元，其他干部约19255.2元。对此，网友意见不一。有网友认为："虎门经济发达，这个薪资水平可以理解"；也有网友表示："基本工资合理，但绩效金额过高。"记者查询发现，新联股份经济联合社成立于2005年，主要从事集体资产经营管理等业务。该组织对外投资1家企业，参与招投标项目36次。（消息来源：澎湃新闻、上游新闻）

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